A knowledge capture practice
built on honesty.
We don't sell software. We don't run workshops with sticky notes. We come on-site, listen carefully, and help you turn the way your business actually runs into something that's written down, validated, and usable — by your people, your tools, and future AI systems.
Founded in Antwerp. Working with Belgian SMEs. No jargon, no lock-in, no shortcuts.
Een kenniscaptuurpraktijk
gebouwd op eerlijkheid.
We verkopen geen software. We organiseren geen workshops met post-its. We komen ter plaatse, luisteren aandachtig, en helpen u de manier waarop uw bedrijf écht werkt omzetten in iets dat opgeschreven, gevalideerd en bruikbaar is — door uw mensen, uw tools en toekomstige AI-systemen.
Opgericht in Antwerpen. Actief bij Belgische kmo's. Geen jargon, geen lock-in, geen shortcuts.
Une pratique de capture de connaissances
fondée sur l'honnêteté.
Nous ne vendons pas de logiciels. Nous n'animons pas d'ateliers avec des post-its. Nous venons sur place, nous écoutons attentivement, et nous vous aidons à transformer la façon dont votre entreprise fonctionne réellement en quelque chose de documentée, validée et utilisable — par vos équipes, vos outils et les systèmes IA de demain.
Fondé à Anvers. Actif auprès des PME belges. Sans jargon, sans engagement forcé, sans raccourcis.
Built for companies where knowledge lives in people, not systems.
Most operational knowledge in Belgian SMEs never gets written down. It lives in heads, habits and workarounds. When someone leaves — or a new tool arrives — that knowledge disappears. We fix that, one engagement at a time.
Gebouwd voor bedrijven waar kennis in mensen leeft, niet in systemen.
De meeste operationele kennis bij Belgische kmo's wordt nooit opgeschreven. Ze leeft in hoofden, gewoontes en workarounds. Als iemand vertrekt — of een nieuw tool arriveert — verdwijnt die kennis. Wij lossen dat op, engagement per engagement.
Conçu pour les entreprises où la connaissance vit dans les personnes, pas dans les systèmes.
La plupart des connaissances opérationnelles des PME belges ne sont jamais consignées par écrit. Elles vivent dans les têtes, les habitudes et les solutions de contournement. Quand quelqu'un part — ou qu'un nouvel outil arrive — ces connaissances disparaissent. Nous y remédions, un engagement à la fois.
A problem we kept
running into.
Most businesses have a knowledge problem they have not named yet. It shows up in the new hire who takes six months to become useful. In the process that breaks whenever one specific person is away. In the meeting where nobody can remember why a decision was made two years ago.
Captext is a founder-led practice, built by someone with a background in business analysis — close enough to how companies actually run to keep seeing the same problem: the most important knowledge stays trapped in people, not systems. It is the result of more than three years developing a single direction — toward AI-native, self-improving auditing and knowledge management.
It was built to close that gap — not with software, not with consultancy frameworks, but with patient, on-site work that results in documentation people actually use.
It is a small practice. It works with one client at a time. It does not scale by hiring more people and hoping the quality holds. That is a deliberate choice.
Een probleem dat we
telkens tegenkwamen.
De meeste bedrijven hebben een kennisprobleem dat ze nog geen naam hebben gegeven. Het duikt op in de nieuwe medewerker die zes maanden nodig heeft om nuttig te zijn. In het proces dat vastloopt zodra één bepaalde persoon afwezig is. In de vergadering waar niemand zich meer herinnert waarom twee jaar geleden een beslissing werd genomen.
Captext is een praktijk geleid door de oprichter, met een achtergrond in business-analyse — dicht genoeg bij hoe bedrijven écht draaien om telkens hetzelfde te zien: de belangrijkste kennis blijft vastzitten in mensen, niet in systemen. Het is het resultaat van meer dan drie jaar werken aan één richting — naar AI-native, zelfverbeterende auditing en kennisbeheer.
Het is gebouwd om die kloof te dichten — niet met software, niet met consultancyframeworks, maar met geduldig, hands-on werk dat resulteert in documentatie die mensen écht gebruiken.
Het is een kleine praktijk. We werken met één klant tegelijk. We schalen niet door meer mensen aan te nemen en te hopen dat de kwaliteit standhoudt. Dat is een bewuste keuze.
Un problème que nous
rencontrions sans cesse.
La plupart des entreprises ont un problème de connaissance qu'elles n'ont pas encore nommé. Il apparaît dans le nouveau collaborateur qui met six mois à devenir vraiment utile. Dans le processus qui bloque dès qu'une personne précise est absente. Dans la réunion où personne ne se souvient pourquoi une décision a été prise il y a deux ans.
Captext est une pratique dirigée par son fondateur, issu de l'analyse d'affaires — assez proche du fonctionnement réel des entreprises pour constater toujours la même chose : le savoir le plus important reste prisonnier des personnes, pas des systèmes. C'est le fruit de plus de trois ans consacrés à une seule direction — vers un audit et une gestion des connaissances nativement IA et auto-apprenants.
Elle a été créée pour combler ce fossé — pas avec un logiciel, pas avec des frameworks de conseil, mais avec un travail patient et sur site qui aboutit à une documentation que les gens utilisent réellement.
C'est une petite pratique. Elle travaille avec un client à la fois. Elle ne se développe pas en embauchant davantage de personnes en espérant que la qualité se maintient. C'est un choix délibéré.
Three principles.
No exceptions.
Drie principes.
Geen uitzonderingen.
Trois principes.
Sans exception.
Honest work.
No shortcuts.
Captext was built around a simple conviction: the most useful knowledge documentation is boring to look at and immediately useful to the person who needs it.
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We document what is, not what should beAspirational process maps that describe how management wishes things worked are not useful. We capture how work actually happens today.
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We don't sell hours, we sell outcomesEvery engagement has a clear deliverable scope. You know what you're getting before we start. No open-ended retainers, no scope creep by design.
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We keep people in the loop, not out of the loopAutomation and AI tools only work if the humans using them understand what's underneath. We build documentation that makes that possible.
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We work ourselves out of a jobThe goal of every engagement is that you can maintain and extend your knowledge base without us. We build capability, not dependency.
Eerlijk werk.
Geen shortcuts.
Captext is gebouwd rondom een eenvoudige overtuiging: de meest nuttige kennisdocumentatie is saai om naar te kijken en meteen bruikbaar voor de persoon die het nodig heeft.
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We documenteren wat is, niet wat zou moeten zijnAmbitieuze proceskaarten die beschrijven hoe het management wenst dat dingen werken, zijn niet nuttig. We leggen vast hoe het werk vandaag écht verloopt.
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We verkopen geen uren, we verkopen resultatenElk engagement heeft een duidelijke oplevering. U weet wat u krijgt voordat we beginnen. Geen open-end retainers, geen scope creep by design.
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We houden mensen op de hoogte, niet buiten de lusAutomatisering en AI-tools werken alleen als de mensen die ze gebruiken begrijpen wat eronder zit. Wij bouwen documentatie die dat mogelijk maakt.
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We werken onszelf overbodigHet doel van elk engagement is dat u uw kennisbank zelf kunt onderhouden en uitbreiden, zonder ons. We bouwen capaciteit, geen afhankelijkheid.
Un travail honnête.
Sans raccourcis.
Captext a été fondé autour d'une conviction simple : la documentation de connaissances la plus utile est ennuyeuse à regarder et immédiatement utile à la personne qui en a besoin.
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Nous documentons ce qui est, pas ce qui devrait êtreLes cartographies de processus aspirationnelles qui décrivent comment la direction souhaite que les choses fonctionnent ne sont pas utiles. Nous capturons comment le travail se déroule réellement aujourd'hui.
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Nous ne vendons pas des heures, nous vendons des résultatsChaque engagement a un périmètre de livrable clairement défini. Vous savez ce que vous obtenez avant que nous commencions. Pas de mandats ouverts, pas de dérive de périmètre par conception.
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Nous gardons les personnes informées, pas à l'écartL'automatisation et les outils IA ne fonctionnent que si les personnes qui les utilisent comprennent ce qui se passe dessous. Nous construisons une documentation qui rend cela possible.
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Nous nous rendons nous-mêmes inutilesL'objectif de chaque engagement est que vous puissiez maintenir et étendre votre base de connaissances sans nous. Nous construisons des capacités, pas des dépendances.
Start with a free knowledge check.
A 30-minute conversation to map out where your critical knowledge currently lives — and what happens if it disappears.
Begin met een gratis kennischeck.
Een gesprek van 30 minuten om in kaart te brengen waar uw kritieke kennis vandaag leeft — en wat er gebeurt als die verdwijnt.
Commencez par un audit de connaissances gratuit.
Une conversation de 30 minutes pour cartographier où résident actuellement vos connaissances critiques — et ce qui se passe si elles disparaissent.